Job Description
Definición del puesto:
Es quien con la titulación adecuada o habilitación correspondiente realiza tareas de intervención directa con los menores y/o familias. Participar con los técnicos, bajo la dirección del director/a o Coordinador/a correspondiente, en el estudio y elaboración del plan de intervención con cada persona o grupo y, específicamente, la puesta en práctica de dicho plan y de los objetivos a desarrollar que correspondan a su competencia profesional.
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Funciones y responsabilidades del puesto:
- Evaluación de las necesidades psicológicas de los menores y, en su caso, de las familias.
- Realizar pre valoraciones al ingreso, entrevistas iniciales para aplicación de las pruebas psicológicas correspondientes
- o Intervención directa con los menores (entrevistas individuales y/o grupales)
- Coordinación con los diferentes profesionales y/o equipos técnicos de atención al menor
- Intervención y mediación familiar.
- Realizar diagnósticos clínicos
- Elaborar y emitir los informes pertinentes derivados de su labor profesional.
- Participar en la planificación, desarrollo y evaluación de los planes de intervención individual de los menores.
- Participación activa en las reuniones de coordinación de la residencia con los diferentes equipos de trabajo
- Coordinará la toma de decisiones que en el ejercicio de su labor profesional afecten al menor y/o su familia.
- Colaborará en el desarrollo de propuestas de formación de los menores.
- Orientar y direccionar las pautas educativas: supervisión terapéutica de los menores.
- Unificar criterios psico-educativos
- Apoyar técnica y emocionalmente al equipo educativo. Impartir formación específica
- Supervisión del equipo educativo
- Supervisión y asesoramiento en la aplicación de medidas educativas correctoras
- Elevar las propuestas de apoyo terapéutico para los profesionales
- Apoyar en el diseño del Plan de Intervención Individual con cada menor.
- Elaborar programas de modificación de conducta y registros de recogida de información a desarrollar y cumplimentar por los/as educadores/as.
- Proponer derivaciones a profesionales externos y coordinación con Salud Mental Infanto-Juvenil.
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Formación y experiencia necesaria para desarrollar las funciones:
- Titulación Lic. o Grado de Psicología .
- Certificado de Delitos de Naturaleza Sexual. Requerimiento de certificado negativo.
- Recomendable: Formación complementaria y específica en protección de infancia y adolescencia, 100 horas.
- Recomendable: Experiencia en el puesto 2 años.
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Habilidades, aptitudes y actitudes para el puesto de trabajo:
- Capacidad de mediación.
- Empatía
- Asertividad
- Intervención en conflictos.
- Trabajo en equipo.
- Comunicación.
- Control del estrés.
- Ser ejemplar y modelo a terceros.
- Control de impulsos.
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Otros requisitos:
- Conocimientos básicos de Excel, Word, y correo electrónico.
- Recomendable: conocimientos de otros idiomas, en especial de árabe e inglés.
- Recomendable: Carnet de conducir y vehículo propio.
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Interdependencia:
Recibirá indicaciones directas del/de la directora/a del centro. |
Tipo de contrato: Indefinido |
Jornada laboral:
Jornada completa
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Horario/Turno:
Por determinar |
Fecha de incorporación:
Inmediata
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Retribución y otras compensaciones:
Según Convenio Colectivo del sector de Intervención
Social de Bizkaia. |
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FSC aplica una política de igualdad de oportunidades por razón de género (identidad, expresión de género), orientación afectiva-sexual, diversidad funcional y de discriminación positiva hacia personas en riesgo de exclusión social.
TODOS LOS INTERESADOS PUEDEN ENVIAR SUS CURRICULUMS ACTUALIZADOS A : rrhh@fsyc.org
Job Categories: Psicologia. Job Types: Jornada Completa.
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